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Partenaire RH - 7 mois

Geneva Intérim View Job Description
Nous recherchons un(e) Partenaire RH pour une mission de 7 mois, avec une prise de poste prévue début octobre.Au sein d'une équipe RH dynamique, vous accompagnez les managers et les collaborateurs sur l'ensemble des sujets RH opérationnels et apportez votre expertise dans un environnement public exigeant.

Added 25/08/2026

  • Accompagnement RH des managers et collaborateurs
  • Recrutement et projets RH - Mission de 7 mois

About Our Client



Notre client est une Regie d'Etat.

Job Description

  • Conseiller et accompagner les managers sur les problématiques RH quotidiennes.
  • Assurer la gestion des situations individuelles et des relations de travail.
  • Participer activement aux processus de recrutement, de la définition du besoin jusqu'à l'intégration des collaborateurs.
  • Garantir l'application des politiques RH et le respect du cadre légal.
  • Contribuer à différents projets RH et accompagner les changements organisationnels.

The Successful Applicant

  • Formation supérieure en Ressources Humaines ou formation jugée équivalente.
  • Expérience confirmée en tant que Partenaire RH / HR Business Partner.
  • Excellentes compétences en recrutement et accompagnement des managers.
  • La connaissance du droit public genevois, notamment de la LPAC et du RPAC, constitue un réel atout.
  • Capacité à évoluer dans un environnement institutionnel complexe et à gérer plusieurs priorités simultanément.
  • Excellentes aptitudes relationnelles, sens du service et discrétion.

What's on Offer

  • Mission temporaire de 7 mois.
  • Entrée en fonction : début octobre.
  • Poste basé à Genève.
  • Pas de télétravail
  • Résidence suisse impérative.
Quote job ref
JN-082026-7089700

Job summary

Job Function
Human Resources
Specialisation
HR Business Partner
Industry
Public Sector
Where
Geneva
Contract Type
Interim
Job Reference
JN-082026-7089700

Michael Page is an equal opportunity employer committed to workforce diversity, both as an employer as well as a recruitment service provider. Each recruitment decision we make for people we hire and people we place into new roles is based solely on the candidates’ knowledge, experience and skills.