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Notre client, une société de courtage en assurance reconnue et en pleine croissance, recherche un Chef de Projet Applicatif afin de piloter l'ensemble des applications métiers et d'accompagner la transformation digitale de l'entreprise, incluant une nouvelle dimension autour de l'intelligence artificielle.
Nous recherchons un(e) ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (F/M) à temps partiel (50-80%) pour une mission temporaire à Genève. Ce poste exige une expertise dans le secteur de la santé et des compétences solides en soutien administratif et social.
We are looking for a resourceful HR Business Partner to support our fast-evolving financial organization in Geneva. This part-time role (50-60%) offers an exciting opportunity to shape and strengthen HR practices in a dynamic, high-performance environment. The successful candidate will serve as a strategic partner to managers and employees, driving recruitment, employee relations, and operational excellence.
Unser Kunde ist eine der führenden Gesundheitseinrichtungen in der Schweiz. Für ihren Hauptsitz in Zürich suchen wir eine tatkräftige Unterstützung für den Einkauf in Teilzeit 60% (d/m/w), die versiert ist mit SAP MM. Start ab sofort. Try&Hire Modell.
Als Key Account Manager (DIY) sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung strategischer Kunden im Bereich Heimwerken und Bau. Sie übernehmen die Umsatzverantwortung, entwickeln maßgeschneiderte Lösungen und tragen aktiv zum Wachstum des Unternehmens in der Schweiz bei.
In der Position als Technical Buyer übernehmen Sie die Verantwortung für die Beschaffung von Materialien (vor allem Chemikalien aber auch Technik). Sie arbeiten eng mit internen und externen Partnern zusammen, um eine effiziente und kosteneffektive Versorgung sicherzustellen.
Our client is seeking an experienced IT Support Specialist to provide exceptional VIP Level 1 and Level 2 support at their Geneva headquarters. This role combines hands-on technical assistance with involvement in strategic IT projects.
Our client is a well-known international company. To support the organisation's continued growth, we are currently looking for an HR Business Partner.
As a Global HR Business Partner, you will play a pivotal role in shaping and implementing our HR strategy on a global scale. You will work closely with executive management and regional HR teams to ensure our HR initiatives align with business objectives and foster a positive employee experience.
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