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Retail & Merchandising Manager (F/H/N)

Geneva Permanent Home Office View Job Description
Vous pilotez la stratégie merchandising et retail d'une marque premium sur l'ensemble de ses canaux de distribution, de la conception des supports PLV jusqu'au déploiement des concepts en points de vente et salons professionnels. Vous analysez les performances des actions menées, coordonnez de nombreux partenaires internes et externes et contribuez directement à l'amélioration de l'expérience client et des résultats commerciaux.

Added 05/11/2026

  • Expérience de min. 5 ans en merchandising dans un environnement premium
  • Gestion de divers circuits de distribution

About Our Client

Notre client est une entreprise emblématique à rayonnement international, reconnue pour son savoir-faire, la qualité de ses produits premium et son exigence en matière d'innovation, de design et d'expérience client.

Job Description

  • Vous définissez et déployez la stratégie merchandising globale en cohérence avec les objectifs commerciaux et l'image de marque.
  • Vous développez des concepts merchandising performants pour les différents circuits de distribution : boutiques, corners, détaillants spécialisés et partenaires distributeurs.
  • Vous pilotez la conception, la production et le déploiement des supports PLV en collaboration avec les équipes créatives, achats et fournisseurs externes.
  • Vous fournissez aux équipes terrain des guidelines précises afin de garantir une exécution irréprochable dans les points de vente.
  • Vous assurez la mise à jour du catalogue merchandising et veillez à la cohérence des dispositifs sur l'ensemble des marchés.
  • Vous pilotez les projets retail liés aux boutiques, corners et salons professionnels internationaux.
  • Vous analysez les performances des actions merchandising à travers les KPI, les retours des équipes commerciales et les observations terrain afin d'optimiser en continu l'impact des dispositifs.
  • Vous réalisez une veille active des meilleures pratiques retail et merchandising observées dans les univers premium et à forte valeur ajoutée.

The Successful Applicant

  • Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le merchandising, le visual merchandising, le retail design ou le développement de PLV au sein d'un environnement premium, luxe ou à forte valeur ajoutée.
  • Vous pilotez des projets merchandising de A à Z, de la réflexion stratégique jusqu'à l'implémentation en point de vente.
  • Vous disposez d'une excellente compréhension des différents circuits de distribution et savez adapter vos recommandations aux réalités commerciales du terrain.
  • Vous utilisez les KPI et les données terrain pour prendre des décisions et mesurer l'efficacité de vos actions.
  • Vous faites preuve d'autonomie, de proactivité et d'un véritable esprit entrepreneurial.
  • Vous appréciez les environnements exigeants et collaboratifs impliquant de nombreux interlocuteurs internes et externes.
  • Vous possédez une forte sensibilité au design, aux matériaux, à l'expérience client et au détail.
  • Vous maîtrisez le français et l'anglais à un niveau professionnel. L'allemand constitue un atout.
  • Vous maîtrisez idéalement des outils de conception, d'agencement ou de visualisation 3D.

What's on Offer

  • Vous intégrez une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et son positionnement premium.
  • Vous occupez un rôle stratégique avec un impact direct sur l'expérience client et la performance commerciale.
  • Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans la gestion de vos projets et de vos recommandations.
Quote job ref
JN-112026-7141248

Job summary

Job Function
Marketing & Agency
Specialisation
Trade Marketing
Industry
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Where
Geneva
Contract Type
Permanent
Job Reference
JN-112026-7141248
Job Nature
Home Office

Michael Page is an equal opportunity employer committed to workforce diversity, both as an employer as well as a recruitment service provider. Each recruitment decision we make for people we hire and people we place into new roles is based solely on the candidates’ knowledge, experience and skills.