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Gestionnaire payroll et assusrances sociales - 50 ou 60%

Geneva Permanent View Job Description
En tant que Gestionnaire Payroll et Assusrances Sociales - 50 uu 60% à Geneva, vous assurerez la gestion des activités de paie et d'assurances sociales au sein du département des ressources humaines. Vous contribuerez à des processus fiables et bien suivis pour les collaborateurs et l'organisation.

Added 13/11/2026

  • Assurer la gestion administrative RH et paie sur plusieurs cantons
  • Français et anglais courants

About Our Client

Notre client est une PME evoluant sur plusieurs cantons.

Job Description

  • Gérer les opérations de paie afin d'assurer un traitement précis et ponctuel.
  • Traiter les éléments variables de paie et veiller à la qualité des données utilisées.
  • Gérer les dossiers liés aux assurances sociales et assurer leur suivi administratif.
  • Maintenir les données du personnel à jour dans les systèmes dédiés.
  • Répondre aux demandes des collaborateurs sur la paie et les assurances sociales.
  • Préparer les documents administratifs liés aux activités de paie.
  • Collaborer avec l'équipe des ressources humaines pour assurer la continuité des processus.
  • Contribuer à l'amélioration des pratiques administratives du département.

The Successful Applicant

  • Une expérience pratique dans la gestion de la paie.
  • Une bonne connaissance des assurances sociales.
  • La capacité à traiter des données administratives avec précision.
  • Une bonne maîtrise des outils informatiques utilisés pour la paie.
  • La capacité à gérer des dossiers de manière structurée.
  • Une communication claire avec les collaborateurs et les interlocuteurs internes.
  • Anglais et Français (courants)

What's on Offer

  • Un contrat de travail à durée indéterminée.
  • Un taux d'activité de 50 ou 60%. avec flexibilité d'organisation
Quote job ref
JN-112026-7145631

Job summary

Job Function
Human Resources
Specialisation
HR Payroll
Industry
Industrial / Manufacturing
Where
Geneva
Contract Type
Permanent
Job Reference
JN-112026-7145631

Michael Page is an equal opportunity employer committed to workforce diversity, both as an employer as well as a recruitment service provider. Each recruitment decision we make for people we hire and people we place into new roles is based solely on the candidates’ knowledge, experience and skills.