Fiscaliste pour personnes physiques 80-100%

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Gestion autonome d'un portefeuille de clients privésÉtablissement et revue des déclarations fiscales

Added 14/10/2026

  • Structure bien établie, portefeuille de clients varié
  • Excellentes conditions d'emploi

About Our Client

Dans le cadre du développement de son équipe fiscale, une fiduciaire bien établie est à la recherche d'un(e) Fiscaliste pour personnes physiques souhaitant évoluer dans un environnement stable, moderne et orienté conseil.

Job Description

  • Gestion autonome d'un portefeuille de clients privés
  • Établissement et revue des déclarations fiscales
  • Conseil fiscal courant à une clientèle suisse et internationale
  • Suivi des procédures fiscales
  • Analyse de problématiques fiscales complexes
  • Collaboration avec les équipes comptables et fiscales
  • Veille réglementaire et fiscale



The Successful Applicant

  • Minimum 5 ans d'expérience en fiscalité au sein d'une fiduciaire
  • Bonne maîtrise de la fiscalité des personnes physiques
  • Niveau d'anglais B2 minimum
  • Autonomie, rigueur et orientation conseil
  • Bon relationnel avec la clientèle



What's on Offer

  • Semaine de 40 heures
  • Horaires particulièrement flexibles
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • Bonus annuel en complément du salaire fixe
  • Structure reconnue disposant d'une excellente stabilité des équipes
  • Environ 80 % de clientèle locale et 20 % de clientèle internationale
  • Investissements importants dans l'automatisation, la digitalisation et les nouvelles technologies
  • Outils modernes et environnement de travail collaboratif
  • Culture favorisant l'autonomie, la responsabilisation et le développement professionnel à long terme



Quote job ref
JN-102026-7125436

Job summary

Job Function
Accounting, Audit & Advisory, Tax and Treasury
Specialisation
Tax
Industry
Business Services
Where
Geneva
Contract Type
Permanent
Job Reference
JN-102026-7125436
Job Nature
Home Office

Michael Page is an equal opportunity employer committed to workforce diversity, both as an employer as well as a recruitment service provider. Each recruitment decision we make for people we hire and people we place into new roles is based solely on the candidates’ knowledge, experience and skills.