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A 4-5 month contract role managing 15-20 Early Careers hires end‑to‑end for a global brand in Zurich. Ideal for an experienced Early Careers recruiter who thrives in fast‑paced, high‑volume environments. Ownership of pipelines, stakeholder management, and candidate experience during a key hiring cycle.
We look for a (Senior) TA Partner driving end‑to‑end hiring across key corporate functions (focus on digital/marketing area) in a fast‑paced, high‑growth environment. Partner with managers, build talent pipelines, source top talent, and influence strategic hiring decisions. A hands‑on, impactful position supporting a well-known brand's scaling journey. Start ASAP, 6+ month assignment.
Im Auftrag eines renommierten, international tätigen Pharmaunternehmens suchen wir eine engagierte Vertriebspersönlichkeit für den RX-Ärzte-Außendienst in der Deutschschweiz. Unser Mandant überzeugt durch innovative, wissenschaftlich fundierte Produkte sowie eine nachhaltige Marktstrategie.Als spezialisierte Personalberatung begleiten wir diesen Rekrutierungsprozess diskret und partnerschaftlich.
Research-focused TA role building proactive pipelines for Global Functions (Finance, HR, Strategy). Responsible for market mapping, talent research, and early candidate engagement. Partners with recruiters to drive top‑of‑funnel strategy; no full end‑to‑end ownership required. Ideal for a generalist with strong sourcing expertise.
Der Business Developer / Area Sales Manager treibt aktiv das Neugeschäft voran und betreut bestehende Kundenbeziehungen in deutsch- und englischsprachigen Märkten. Die Rolle verbindet strategische Marktentwicklung mit operativem Account Management.
Derzeit suchen wir für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen in seinem Bereich, per sofort oder nach Vereinbarung einen Account Manager B2B (a) 100 %. Gesucht wird eine dynamische, motivierte Persönlichkeit, die bestehende Kunden betreut und neue Accounts im Gebiet gewinnt. Die Firma ist im Bereich Branding und Merchandise (B2B) tätig und bietet moderne Anstellungsbedingungen sowie attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
Für einen etablierten Schweizer Beratungsanbieter suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Trust Officer. In dieser Rolle unterstützen Sie die Betreuung internationaler Trust- und Gesellschaftsstrukturen, koordinieren operative und regulatorische Themen und arbeiten eng mit Trust Administrator:innen, Trust Manager:innen sowie Wealth Planner:innen zusammen.
Zur Unterstützung des Marketingteams suchen wir eine erfahrene Marketing- und Kommunikationsprojektleitung für den B2B-Bereich einer zentralen Division.Der Fokus liegt auf Projektkommunikation, Markenumsetzung, Marketingführung sowie kommunikativen Projekten im Kontext von Recruiting- und Employer-Branding-Initiativen.
In this Receptionist role, you will act as the first point of contact for visitors and callers, supporting the smooth operation of the front office. You will help ensure a friendly and professional atmosphere, manage daily reception activities, and provide general administrative support to the team, contributing to an efficient and well‑organized working environment.
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