Étude de rémunérations 2025
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Vous êtes responsable de la fonction RH de l'opérationnel au stratégique pour moins de 100 personnes. Ce rôle à 80% vous permet d'avoir un impact concret dans une organisation en transformation, attachée à l'humain et au développement durable.
Pour notre client, un groupe actif dans toute la Suisse, nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable RH à 60% qui sera basée à Lausanne.
Vous serez le/la référent(e) RH d'un site industriel et membre du comité de direction. Vous piloterez les volets opérationnels et stratégiques RH dans un contexte de transformation, avec une forte autonomie et une équipe à encadrer.
En tant que RH Business Partner, vous accompagnerez les directions dans la mise en œuvre de leur stratégie RH, en garantissant un service de proximité, de qualité et aligné avec la politique RH de l'organisation. Vous jouerez un rôle clé dans l'évolution de la fonction RH.
Are you seeking a mandate in the non-for-profit sector? Join a dedicated team in Lausanne as a HR Manager, where you will contribute to impactful Human Resources operations in a dynamic and supportive environment.
As Case Manager, you will lead the coordination and follow-up of long-term absence cases (illness or accident) and support employees' return to work. Your role bridges occupational health, HR, and social insurance in a structured and proactive way.
My client is an international company headquartered in Lausanne. To strengthen their Global HR team, we are currently looking for a Compensation & Benefits Manager.
We are seeking a EMEA Payroll Analyst with experience in a similar payroll role, particularly with outsourced payroll providers. The ideal candidate should be able to work both independently and as part of a team, demonstrating excellent analytical skills and attention to detail. Strong communication skills are essential for interacting with external parties and internal team members at all levels.
Nous recherchons un(e) Manager Payroll et Assurances Sociales pour rejoindre un acteur majeur du canton. Ce rôle clé au sein du département des Ressources Humaines implique la gestion d'une équipe de 6 collaborateurs dédiée et la supervision des processus de paie et des assurances sociales.
For our client, an international group, we are currently looking to a recruit a Senior HR Manager. This newly created role will drive HR processes and strategy, whilst also managing HR operations.
En tant que Responsable RH, vous supervisez l'ensemble des activités ressources humaines du site rattaché à un groupe international. Ce rôle allie pilotage stratégique et implication directe sur les tâches opérationnelles, notamment la gestion de la paie et l'administration du personnel.
We are looking for a part-time HR & Office Assistant to join our client's Geneva office. This is a fantastic opportunity to contribute to a dynamic international environment while supporting both human resources and daily office functions.This is a maternity cover for 10 months.
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