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En tant que Spécialiste RH, vous assurez le suivi administratif et opérationnel du département Ressources Humaines. Vous êtes responsable de la gestion des dossiers employés, du soutien aux processus de recrutement, de la coordination des activités de formation et de l'organisation des événements internes.
Mon client, un acteur reconnu de l'industrie technique, recherche une personne solide en administration RH pour rejoindre son équipe. Le rôle est exercé exclusivement sur site, au cœur des opérations, et offre une large diversité de tâches administratives au sein d'un environnement structuré et exigeant.
Notre client recherche un(e) Gestionnaire RH pour rejoindre son équipe dès mai 2026, dans le cadre d'un remplacement.Le poste est proposé à 50% jusqu'à fin 2026, avec une possibilité d'évolution à un taux de 80-100% dès janvier 2027, en fonction de l'évolution des besoins internes.
Our client is a leading manufacturing company based in Fribourg. To support their HR team, we are currently looking for an interim HR Generalist.
The HR Generalist supports the day‑to‑day HR operations of the Swiss entity while ensuring accurate and compliant payroll processing. The role combines hands‑on HR administration, employee lifecycle management, and full payroll coordination in an international environment. This position requires a strong understanding of Swiss labour law and payroll practices and high attention to detail.
Our client is strengthening its HR function in Geneva and is seeking to hire a HR Generalist to drive high‑quality HR operations and employee experience. In this role, you will be a key contributor throughout the entire employee lifecycle. Acting as a trusted HR, you will focus on HR administration, employee relations, compliance, and ensuring operational excellence across all HR processes.
Nous recherchons un-e Assistant-e RH pour rejoindre une entreprise internationale basée à Genève. Le poste couvre la coordination administrative RH, le suivi du cycle de vie des employés, ainsi que le soutien opérationnel aux activités de recrutement et aux équipes commerciales internes.
We are looking for an experienced Project Manager to lead the delivery of a major intranet modernization initiative within a complex, international organization. The role is responsible for end‑to‑end project management of an intranet transformation designed to improve internal communication, streamline access to information, and enhance employee engagement and productivity.
En tant que responsable de communication, vous jouerez un rôle central dans la gestion, la cohérence et la diffusion des messages de l'organisation. Vous serez chargé de déployer les stratégies de communication afin d'assurer une visibilité optimale et un positionnement clair auprès de l'ensemble des parties prenantes.
We are seeking a seasoned HR Manager to strengthen the Human Resources function of our client across Switzerland and the Middle East. This strategic role is ideal for an experienced HR professional who combines strong legal expertise, excellent interpersonal skills, and the ability to navigate a highly regulated international environment.
Pour notre client base a Geneve, groupe multisite en forte croissance, nous recherchons un ou une contrôleur·se de gestion afin de piloter la performance financière et opérationnelle de l'entreprise.
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