Lohnübersicht 2025
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The HR Specialist, Sick Leave Administration, manages long-term sick leave processes, ensuring compliance and efficiency through collaboration with finance, insurance providers, and HR. They also oversee reconciliations with insurers and optimize administrative procedures in alignment with the department's mission.
Für unseren Kunden, ein Unternehmen, das innovative Finanzdienstleistungen bietet und sich auf maßgeschneiderte Lösungen für Privatpersonen und Unternehmen spezialisiert, suchen wir eine/n mitdenkende/n HR-Spezialist/in 60%.
Für unseren Kunden, ein angesehenes Unternehmen in der Finanzbranche, suchen wir eine motivierte und tatkräftige Persönlichkeit zur Unterstützung. In dieser vielseitigen Position tragen Sie mit Ihrem Organisationstalent und Ihrer ausgeprägten Serviceorientierung massgeblich zu einem reibungslosen Arbeitsalltag bei. Freuen Sie sich auf eine spannende Tätigkeit in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld.
We are seeking a mission-focused HR Assistant with extensive experience in international HR administration. The ideal candidate will possess strong communication skills and a deep commitment to achieving key administrative tasks in HR.
En tant qu'assistante administrative à temps partiel pour cette étude d'avocat, vous êtes le seul et unique point de contact sur le plan administratif du bureau, en charge de tâches diverses et variées.
Als führender Personalvermittler in der Region sind wir bei Michael Page laufend auf der Suche nach engagierten Talenten im Bereich Administration & Business Support - und das auf allen Senioritätsstufen.
Gestion de mandats comptables et fiscauxDiverses tâches intéressantes
Our client, a successful and continuously growing Swiss company in the Apparel industry in the Zurich area, is looking for a Demand Planner (d/f/m) to join their international team for EMEA, in a temporary assignment with start in May until end of this year.In this position the selected candidate will have a strong possibility of an extension or take-over depending on the motivation and performance. Hybrid working model.
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