Étude de rémunérations 2025
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Unser Kunde ist ein exklusiver Anbieter im Bereich Hotellerie und Wellness, der maßgeschneiderte Erlebnisse bietet. Für ihren Standort in Kanton Luzern, suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n engagierte/n und positiv eingestellte/n HR Manager 100% (m/w).
Poste de comptable fournisseurs eu sein d'une société en croissance.
Nous recherchons un-e Assistan-e RH à temps partiel motivée et rigoureuse pour rejoindre une équipe dynamique dans une entreprise locale. Ce rôle couvre l'ensemble du cycle de vie du collaborateur, avec une forte composante administrative et une responsabilité dans la coordination du payroll de votre population.
We're seeking a Project Manager to lead a high-impact Functional Currency Change for a fast-growing, global sportswear brand in Zurich. You'll oversee the ERP-driven shift to USD, establish two legal entities, migrate data, and deliver a successful go-live by Q1 2026 - shaping the financial backbone of an innovative, expanding company.
Assistant.e Administratif.ve
Unser Kunde aus dem Bereich FMCG sucht aktuell Unterstützung im Financial Controlling.
We are seeking a HR Business Partner to join an international team based in Nyon. In this strategic and hands-on role, you will act as a trusted advisor to business leaders, providing expert guidance on all HR matters. You will play a key role in shaping and executing HR strategies that support business objectives, with a strong focus on Swiss labor law compliance, employee relations, and organizational effectiveness.
We are looking for a dynamic and professional Receptionist/Office Management on behalf of one of our clients, for a 3-month temporary contract based in Geneva. This role offers an excellent opportunity to work in a fast-paced, international environment.
Our client, a leading international player in the consumer goods industry with modern offices in the Upper Lake Zurich region, is seeking a Financial Analyst to start immediately on a temporary assignment for approximately six months to cover a long-term absence. Depending on motivation and performance, an extension may be possible.
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