Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD, intérim ou freelance en Suisse.
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The Integration Programme Manager (PMO) supports the Integration Manager in planning, coordinating, and executing the integration of acquired organisations across Switzerland.
Pour notre client, nous recrutons un.e Responsable de la Comptabilité qui aura la charge d'une petite équipe comptable et évoluera à côté de pairs spécialisés en consolidation et contrôle de gestion.
The HR Business Partner supports business leaders by aligning people initiatives with organizational objectives and driving value across the employee lifecycle. The role combines strategic advisory, operational excellence, and talent-focused initiatives in an international context.
Le poste consiste à assurer la maintenance préventive et corrective des installations tout en garantissant fiabilité, disponibilité et amélioration continue. La fonction requiert un réel rôle terrain, mêlant diagnostic, intervention technique et mise à jour documentaire dans un cadre soumis à des normes strictes.
Ce poste consiste à accompagner les équipes chirurgicales au quotidien en apportant un support clinique et technique de haut niveau, principalement en bloc opératoire et lors de la planification des cas. Il s'agit d'un rôle clé mêlant expertise terrain, coordination logistique et contribution directe à la qualité de prise en charge des patients.
We are looking for an HR Project Manager to lead and deliver key HR initiatives over a 6‑month period, starting at the beginning of May. The ideal candidate will bring strong project management discipline, excellent stakeholder management, and hands‑on experience with HR processes.
This role leads the data strategy for a key business domain, translating strategic goals into actionable data initiatives that drive measurable impact. Working closely with senior stakeholders and technical teams, it combines high-level advisory work with hands-on ownership of roadmaps, use-case discovery, and adoption of data-driven decision‑making.
Vous aurez à votre charge la gestion de l'IT et le management de 2 collaborateurs. La gestion des projets, des évolutions et de la digitalisation de l'IT.
Ce rôle consiste à assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production d'une PME afin de garantir la disponibilité optimale des installations. Le technicien intervient sur l'ensemble des machines, analyse les pannes et contribue activement à l'amélioration continue des processus.
En tant que Spécialiste RH, vous assurez le suivi administratif et opérationnel du département Ressources Humaines. Vous êtes responsable de la gestion des dossiers employés, du soutien aux processus de recrutement, de la coordination des activités de formation et de l'organisation des événements internes.
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