Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD, intérim ou freelance en Suisse.
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Dans le cadre d'un renfort temporaire, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines disposant d'une expérience confirmée en administration RH et d'une maîtrise impérative de SAP HR. Une bonne connaissance du droit du travail suisse, une aisance relationnelle, ainsi qu'une capacité à gérer plusieurs priorités simultanément sont également attendues.
Dans le cadre du renforcement de l'équipe des ressources humaines au sein d'un établissement médico-social (EMS), nous recherchons un·e assistant·e RH pour accompagner la responsable des ressources humaines dans ses missions quotidiennes.
Nous recherchons un-e Assistan-e RH à temps partiel motivée et rigoureuse pour rejoindre une équipe dynamique dans une entreprise locale. Ce rôle couvre l'ensemble du cycle de vie du collaborateur, avec une forte composante administrative et une responsabilité dans la coordination du payroll de votre population.
We are looking for a proactive and detail-oriented HR Coordinator to support the full employee lifecycle within a dynamic and international environment. This role is essential in ensuring a smooth and professional experience for employees during onboarding, internal transfers, and offboarding.
Für unseren Kunden, ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Qualität, Verantwortung und Nähe, suchen wir eine/n HR Admin & Services Coordinator 80-100% per sofort.
For our client, a renowned company in the services industry, we are looking for a HR Coordinator 80-100% for their office in Zurich.
We are seeking a proactive and detail-oriented HR Coordinator to support our growing team across multiple cantons. This role is ideal for an HR professional with a strong foundation in HR administration and payroll, and hands-on experience with ERP systems. You will play a key role in ensuring smooth HR operations, compliance with Swiss labor laws, and consistent employee support across regions.
We are seeking a proactive and detail-oriented Executive Assistant to support our client's executive team with administrative and organizational tasks. This entry-level role is ideal for someone looking to grow in an executive support function, offering exposure to high-level operations and decision-making processes.
Nous recherchons un ou une Généraliste RH entre 70 et 90%. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle des ressources humaines et dans l'accompagnement des équipes sur le terrain. Il s'agit d'un poste temporaire de 3 mois à but fixe.
As a Senior Project Manager within the Talent Acquisition PMO, you will lead nine strategic workstreams focused on systems, processes, and transformation. This role drives operational excellence, governance, and stakeholder alignment across global TA initiatives.
As an Early Career Program Coordinator, you will support the execution of global early career initiatives and manage operational aspects of talent programs. This role ensures a consistent and engaging experience for early career talent while contributing to branding, recruitment, and reporting activities.
Dans le cadre d'un poste temporaire en tant que GENERALISTE RH à 80 % (ou 70%), vous serez responsable de diverses activités liées aux ressources humaines. Ce rôle dans le secteur NON LUCRATIF vous permettra de contribuer activement au bon fonctionnement du département des ressources humaines.
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