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  • Junior HR Transformation Manager - 80 to 100%

    Genève
    Permanent

    As Junior HR Transformation Manager, you will work closely with the Global Head of HR to drive strategic priorities, strengthen the execution of HR initiatives, and ensure seamless coordination across the HR organisation. You will play a central role in structuring, organising, and delivering high‑quality project work - with a strong emphasis on clear storytelling, executive‑ready presentations, and cross‑functional collaboration.

    • Fluency in both French and English
    • Work closely with the Global Head of HR to drive strategic priorities
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Nos candidats ont également postulé à :

  • Talent Acquisition Specialist

    Lausanne
    Intérim
    Télétravail

    For our client, a fast-paced technology company, we are currently looking for a technical Talent Acquisition specialist.

    • Technical recruiter role, interim
    • Fast-paced and growing environment
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  • Gestionnaire RH à 50%

    Genève
    Intérim



    Notre client recherche un(e) Gestionnaire RH pour rejoindre son équipe dès mai 2026, dans le cadre d'un remplacement.

    Le poste est proposé à 50% jusqu'à fin 2026, avec une possibilité d'évolution à un taux de 80-100% dès janvier 2027, en fonction de l'évolution des besoins internes.

    • Rôle RH/administration à 50% jusqu'à fin 2026
    • Gestion Administrative RH et Facturation consultant
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  • HR Assistant

    Lavaux-Oron
    Intérim
    Télétravail

    HR Assistant, where you'll play a key role in supporting human resources direction. This Try&Hire position is based on la Riviera and offers a great opportunity to contribute to a fast-paced and dynamic environment.

    • Junior HR Assistant 100%
    • Try&Hire position - Available immediately
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  • Responsable communication (F/N/M)

    Genève
    Permanent
    CHF68.000 - CHF73.000 par an
    Télétravail

    En tant que responsable de communication, vous jouerez un rôle central dans la gestion, la cohérence et la diffusion des messages de l'organisation. Vous serez chargé de déployer les stratégies de communication afin d'assurer une visibilité optimale et un positionnement clair auprès de l'ensemble des parties prenantes.

    • Français (C2) - Anglais (C1)
    • Expérience confirmée en communication 360
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  • HR Project Manager - 6‑month Assignment (Start: Early May)

    Genève
    Intérim



    We are looking for an HR Project Manager to lead and deliver key HR initiatives over a 6‑month period, starting at the beginning of May. The ideal candidate will bring strong project management discipline, excellent stakeholder management, and hands‑on experience with HR processes.

    • Map, streamline, and optimize HR processes
    • Ensuring stakeholder alignment, documentation, and adoption
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