Candidats
Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD, intérim ou freelance en Suisse.
Études et conseils
Préparez-vous pour 2026 : Accédez en exclusivité à notre nouveau Guide des Salaires.
Michael Page
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Rejoignez une entreprise reconnue sur son marché et contribuez activement à son développement en Suisse romande. Véritable chasseur et chef d'orchestre de vos projets, vous pilotez l'ensemble du cycle commercial, de la prospection de nouveaux clients jusqu'à la mise en œuvre des prestations, avec une forte autonomie et un impact direct sur la croissance de l'entreprise.
Du möchtest eine Karriere aufbauen, in der Unternehmenserfolg, persönliche Entwicklung und finanzielle Chancen direkt miteinander verbunden sind? Als Recruitment Consultant bei Michael Page berätst du Kunden und Kandidaten, baust dein eigenes Netzwerk auf und entwickelst dich in einem leistungsorientierten, internationalen Umfeld kontinuierlich weiter.
We are seeking a highly organized and proactive Talent Acquisition Coordinator to support the end-to-end recruitment process and contribute to the continuous improvement of talent acquisition activities. This role combines candidate management, recruitment operations and administrative coordination to ensure an exceptional hiring experience for both candidates and stakeholders.
Du kennst Recruitment bereits und möchtest den nächsten Schritt machen? Als Recruitment Consultant bei Michael Page in Zürich übernimmst du Verantwortung für deinen eigenen Markt, entwickelst Kund:innen weiter und steuerst anspruchsvolle Recruiting-Prozesse end-to-end. Dich erwartet eine etablierte internationale Plattform mit viel unternehmerischem Freiraum und klaren Entwicklungsperspektiven.
As HR Policies & Processes Manager, you will maintain, update and improve HR policies, procedures, documents and tools. Working closely with HR teams and internal stakeholders, you will coordinate projects, ensure requirements are correctly implemented and support the consistent application of HR practices.
We are recruiting an HR Generalist to support employees and managers across 4 European countries. Reporting to the HRD, you will play a key role in delivering high-quality HR operations while ensuring a consistent employee experience across multiple locations.
Nous recherchons un Commercial Externe / Business Developer Technique chargé de développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels en Suisse romande : un mix de gestion de comptes existants et de prospection de nouveaux clients. Le poste s'adresse à un profil commercial ayant une bonne sensibilité technique, souhaitant évoluer dans un environnement industriel où l'autonomie, la proximité client et le développement sont clés.
Inscrivez-vous et recevez les offres d'emploi Ventes Business Services dès leur parution directement dans votre boite mail.
Déposez votre CV et nous vous contacterons dès la parution de nouvelles offres correspondant à vos critères.
