Comptable Senior

Genf Festanstellung View Job Description
Forte possibilité d'évolutionPoste stable dans une équipe dynamique

hinzugefügt 15/04/2025

  • Expérience de 5 ans en fiduciaire
  • Variété de tâches et responsabilités

Firmenprofil

Notre client est un family office.

Stellenbeschreibung

En tant que Comptable Senior, vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Traiter et vérifier les factures et les transactions financières ;
  • Préparer les états financiers et les rapports comptables ;
  • Coordonner avec les auditeurs internes et externes ;
  • Assurer la conformité avec les normes comptables et fiscales ;
  • Participer à l'élaboration du budget annuel ;
  • Assurer la liaison avec les autres départements pour résoudre les problèmes comptables ;
  • Participer à l'amélioration des processus comptables ;
  • Participer à des projets spéciaux en lien avec la comptabilité et la finance.

Anforderungsprofil

  • Diplôme en comptabilité ou dans un domaine connexe ;
  • Bonnes connaissances des logiciels comptables ;
  • Français courant, tant à l'écrit qu'à l'oral ; anglais un atout
  • Capacité à travailler en équipe et de manière autonome ;
  • Sens aigu de l'organisation et de la précision ;
  • Bonnes compétences en gestion du temps et des priorités ;
  • Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des initiatives.
  • Brevet Fédéral obtenu ou en cours

Sonstige Informationen

  • Un environnement de travail stimulant et enrichissant ;
  • Des opportunités de formation continue ;
  • Un équilibre travail-vie personnelle avec la possibilité de télétravail ;
  • Une culture d'entreprise axée sur le travail d'équipe et le développement professionnel.
Referenznummer angeben
JN-042025-6717228

Zusammenfassung

Berufsfeld
Finance & Accounting
Näheres Berufsfeld
Buchhalter (m/w)
Branche
Financial Services
Ort
Genf
Vertragsart
Permanent
Referenznummer
JN-042025-6717228

Die PageGroup verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber genauso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Diese Maxime gilt nicht nur für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sondern auch für unsere Arbeit in der Recruiting-Branche.