Save Job Back to Search Job Description Summary Similar Jobs added 17/02/2026Responsabilité d'un atelier mécaniqueManagement de proximité et l'amélioration continue sont au cœur des priorités.About Our ClientNotre client est une entreprise industrielle reconnue pour la qualité de ses produits et l'exigence de ses processus. Elle recherche un(e) Chef(fe) de Secteur capable de piloter la performance de son atelier avec leadership et pragmatisme.Job DescriptionManagement d'équipe : Encadrer et faire évoluer les équipes de production, gérer les compétences et favoriser un climat de travail positif.Pilotage de la production : Organiser et coordonner les activités, optimiser les paramètres de production et assurer la traçabilité des matières.Qualité et procédés : Garantir la conformité des produits, analyser les défauts et participer à la qualification de nouveaux alliages et procédés.Amélioration continue : Proposer et mettre en œuvre des actions pour améliorer la performance et soutenir les projets stratégiques.Sécurité et environnement : Veiller au respect des règles et à la prévention des risques pour garantir un cadre de travail sûr.The Successful ApplicantUne formation technique (CFC mécanique,micromécanique ou équivalent).Plusieurs années d'expérience dans un rôle similaire en milieu industriel.Une expérience confirmée en management d'équipe de production.Une compréhension solide des procédés de production et des outils Lean.Une maîtrise des ERPsLeadership de proximité, sens des responsabilités, excellent relationnel.Capacité à gérer les priorités et esprit d'analyse.What's on OfferUn rôle terrain avec un impact direct sur la performance opérationnelle.La possibilité de coacher et développer des équipes techniques.Un environnement dynamique, structuré et orienté amélioration continue.Une fonction stratégique pour contribuer à l'excellence industrielle.Quote job refJN-022026-6947607Job summaryJob FunctionEngineering & ManufacturingSpecialisationProduction / ManufacturingIndustryIndustrial / ManufacturingLocationJuraContract TypePermanentJob ReferenceJN-022026-6947607