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Architecte directeur(trice) de travaux h/f

Schweiz Festanstellung View Job Description
Notre client recherche son(sa) prochain(e) Architecte Directeur(trice) de travaux afin de garantir la réalisation dans les délais et le respect des normes de qualité.

Aktualisiert am 18/02/2026

  • Expérience sur un poste similaire en Suisse de minimum 4 ans
  • Maîtrise complète des normes de construction

Firmenprofil

Notre client est un bureau d'Architecture de renom, situé en plein coeur de Lausanne. Actif sur des projets de taille, reconnu pour sa sensibilité architecturale.

Stellenbeschreibung

  • Coordonner et superviser les différentes phases de chantier
  • Veiller au respect des délais, du budget et des normes de qualité
  • Gérer les problématiques techniques et proposer des solutions adaptées
  • Superviser les équipes sur site et garantir leur sécurité
  • Effectuer des contrôles réguliers pour assurer le bon déroulement des travaux
  • Assurer le suivi administratif et financier des projets
  • Participer aux réunions de chantier et rédiger les rapports nécessaires

Anforderungsprofil

  • Formation académique HES / EPF / CFC ou équivalent
  • Excellentes connaissances de la construction, des normes et lois en vigueur à Genève et en Suisse
  • Expérience de minimum 4 ans en Direction des Travaux en Suisse
  • Bonnes connaissances des outils informatiques ArchiCAD, MS Project, Messerli un atout
  • Autonomie, rigueur, polyvalence et grand sens de l'organisation
  • Sensibilité dans le domaine du développement durable

Sonstige Informationen

  • Un environnement de travail structuré et stimulant
  • L'opportunité de participer à des projets prestigieux
  • Un soutien actif pour le développement professionnel
  • De très bonnes conditions de travail
  • Des équipes collaboratives et passionnées
Referenznummer angeben
JN-022026-6949636

Zusammenfassung

Berufsfeld
Immobilien- & Bauwesen
Näheres Berufsfeld
Architektur & Design
Branche
Property
Ort
Schweiz
Vertragsart
Permanent
Referenznummer
JN-022026-6949636

Die PageGroup verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber genauso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Diese Maxime gilt nicht nur für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sondern auch für unsere Arbeit in der Recruiting-Branche.